眼部受伤停工留薪时长需结合实际确定，一般不超过12个月。根据《工伤保险条例》，停工留薪期根据伤情而定，严重或特殊情况可申请延长，但总时长有限。若不及时处理，可能影响工伤认定及待遇享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫眼部受伤停工留薪常见处理方式为按实际伤情确定期限，并申请延长。选择时应考虑伤情严重程度及恢复需求，轻微伤短期休息，重伤则需长期并申请延期。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫眼部受伤停工留薪时长依实际情况。操作如下：首先，根据伤情初步确定停工时长；其次，若需长期休息，则向鉴定委员会申请延长；最后，确保总时长不超过法规限制。
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